Компания по застройке европоселка Маленькая страна была основана в 2013 году. Она входит в группу компаний, таких как бизнес-отель Татарстан, ресторан Круглый стол, отдел продаж недвижимости в европоселке Маленькая страна, управляющая компания Маленькая страна. Основателем группы компаний является Чулаков Валерий Александрович. Главным направлением деятельности компании является строительство малоэтажного жилья. Целью компании по застройке европоселка Маленькая страна является: Построить высокоэстетичный и долговечный маленький город, в котором может жить не одно поколение, получая удовольствие от среды проживания, где есть все для комфортной, безопасной и радостной жизни. В нашей компании работает более 50 человек. Непосредственное руководство компанией осуществляет Исполнительный Директор вместе с командой высококомпетентных профессионалов. Ситуация на рынке жилищного строительства на данный момент такова, что многие строительные компании разоряются в связи с экономической нестабильностью в стране и мире. Мы же, не имея государственного финансирования, не только продолжаем вести запланированные работы и сдавать объекты в установленные сроки и требуемого качества, но и расширяемся! Мы создаем новые рабочие места как технические, так и административные, мы начали работу по созданию собственной строительной компании, чтобы самостоятельно реализовывать свои проекты. В ближайшие 3-5 лет мы планируем стать лучшей, современной и передовой строительной компанией, где используются лучшие технологии управления и производства, и где компания строит лучшие города, объекты, ежегодно расширяясь, процветая и преуспевая. Вы тоже можете стать членом нашей команды. Каждому сотруднику, показавшему отличные результаты в работе, предоставляется возможность карьерного роста. Важно лишь Ваше желание и намерение! Для того чтобы начать работать у нас, Вам необходимо пройти стажировку на соответствующей должности. С помощью стажировки мы даем каждому кандидату возможность понять, готов ли он следовать за нами к достижению целей компании. Мы обещаем Вам сложную, но очень интересную работу! От Вас может потребоваться возможная оплачиваемая работа в выходные дни, либо оказание помощи в работе другой должности, а также участие в общественной жизни компании (конкурсы, благотворительные акции и др.). Если Вашей должностью предусмотрено обучение, с Вами будет заключаться контракт на обучение, которое Вы будете проходить за счет средств работодателя. Контракт заключается сроком от 2-х до 3-х лет. В случае увольнения ранее указанного срока Вам предстоит возместить полную стоимость обучения, которая определяется индивидуально для каждой должности. Сила компании это ее персонал. Мы хороши лишь настолько, насколько хороши те люди, из которых состоит наша команда.
