Организация деятельности по обеспечению персоналом (формирование требований к должности, подбор, собеседования, оформление кадровых документов про приему, ведение документации по учету и движению ...
Организация деятельности по обеспечению персоналом (формирование требований к должности, подбор, собеседования, оформление кадровых документов про приему, ведение документации по учету и движению ...
Место работы: г. Наб. Челны, 307/2 АБК (ост. Технический колледж) Конкурентная зарплата и премии, т. е. возможность влиять на размер своей заработной платы Реальные перспективы профессионального и ...
Опыт работы не требуется Энергичность, Коммуникабельность
Опыт работы, высшее образование. активность, ответственность, коммуникабельность, тактичность, грамотная речь. умение работать с большим объемом информации. Предлагаем вам: Официальное ...
Опыт работы: от 1 года. Высшее образование; аналогичный опыт работы от 1 года; знание тк рф; умение работать в "сжатые" сроки; умение использовать альтернативные источники подбора персонала; ...
Опыт работы: от 3 лет. Опыт работы, высшее образование. активность, ответственность, коммуникабельность, тактичность, грамотная речь. умение работать с большим объемом информации. предлагаем ...
Опыт работы: от 1 года.
Опыт работы: от 2 лет. Высшее образование Опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 2-х лет (предпочтителен опыт работы в Банковской сфере) Опыт в массовом подборе (одновременное ...
Опыт работы: от 1 года. Образование высшее; опыт работы в кадровой службе обязателен; знание всех направлений кадрового делопроизводства; владение компьютером и другой оргтехникой на уровне ...
Опыт работы: любой. Знание компьютера 1С 8.3. ЗУП; ответственность, исполнительность,
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы, высшее образование. активность, ответственность, коммуникабельность, тактичность, грамотная речь. умение работать с большим объемом информации. Условия: ...
Опыт работы: от 1 года. Знание компьютера 1с 8.3. зуп; ответственность, исполнительность,
Опыт работы: от 1 года. Опыт работы, высшее образование. активность, ответственность, коммуникабельность, тактичность, грамотная речь. умение работать с большим объемом информации. предлагаем ...
Опыт работы: от 3 лет. Высшее образование опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 2-х лет (предпочтителен опыт работы в банковской сфере) опыт в массовом подборе (одновременное ...
Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства на уровне эксперта (юридические образование будет преимуществом); Способность к анализу нормативных актов в первоисточниках; ...
Опыт работы: без опыта. Опыт работы в руководящей должности; опыт руководства группами людей от 10 человек; опыт в ведении переговоров; права категории b обязательно.
Опыт работы: от 2 лет. Высшее образование Опыт работы менеджером по подбору персонала/рекрутером от 2-х лет (предпочтителен опыт работы в Банковской сфере) Опыт в массовом подборе (одновременное ...
